对企业综合计算工时工作制和不定时工作制的审批

权力事项类型 行政许可 咨询电话 0477-6621817
办理机构 杭锦旗人力资源和社会保障局 监督投诉电话 0477-6625136
责任处(科)室 杭锦旗劳动保障监察综合执法局 法定期限 20个工作日
到政务中心的最少次数 0次 承诺期限 20个工作日
受理地点/受理时间
鄂尔多斯市杭锦旗杭锦旗综治中心
工作日,上午8:30-12:00,下午14:30-17:30
  • 服务对象
  • 法人, 其他组织
  • 申报条件
  • 1.《中华人民共和国劳动法》(1994年7月5日第八届全国人民代表大会常务委员会第八次会议通过 1994年7月5日中华人民共和国主席令第二十八号公布 根据2009年8月27日中华人民共和国主席令第十八号第十一届全国人民代表大会常务委员会第十次会议《关于修改部分法律的决定》修正)
    第三十六条 国家实行劳动者每日工作时间不超过八小时、平均每周工作时间不超过四十四小时的工时制度。
    第三十八条 用人单位应当保证劳动者每周至少休息一日。
    第三十九条 企业因生产特点不能实行本法第三十六条、第三十八条规定的,经劳动行政部门批准可以实行其他的工作和休息办法。
    2.《关于企业实行不定时工作制和综合计算工时工作制的审批办法》(颁布机关:劳动和社会保障部(含劳动部)(已撤销),施行日期:1995年1月1日)
    第三条 企业因生产特点不能实行《中华人民共和国劳动法》第三十六条、第三十八条规定的,可以实行不定时工作制或综合计算工时工作制等其他工作和休息办法。
  • 申报材料
  • 材料名称 材料形式 材料详细要求 是否可网上提交 是否支持电子档 电子档格式
    1.企业申请报告 原件(1) A4纸,(企业实行综合计算工时工作制或不定时工作制的书面申请报告,其内容包括:实行综合计算工时工作制或不定时工作制的具体原因,涉及岗位及职工人数、综合计算工时工作制的计算周期、工作方式和休息制度等。) 文档
    2.企业申请实行综合计算工时工作制和不定时工作制的岗位工种及人数统计表 原件(1) A4纸,加盖公章 文档
    3.企业营业执照副本复印件 复印件(1) A4纸,加盖公章 文档
    4.已签订的集体合同、劳动合同等 原件(1),复印件(1) A4纸 文档
    5.企业职代会或职工大会同意执行综合计算工时工作制和不定时工作制的决议 原件(1) A4纸(会议决议需职工代表签字、按手印) 文档
    6.轮休、调休制度 原件(1) A4纸,加盖公章 文档
  • 服务表格下载
  • 本事项暂无电子表格提供下载,申报材料中所需的其他表格,请到具体事项办理地点领取并填写。
  • 办理流程图
  • 暂不提供流程图
  • 法定依据
  • 1.《中华人民共和国劳动法》(1994年7月5日第八届全国人民代表大会常务委员会第八次会议通过 1994年7月5日中华人民共和国主席令第二十八号公布 根据2009年8月27日中华人民共和国主席令第十八号第十一届全国人民代表大会常务委员会第十次会议《关于修改部分法律的决定》修正)
    第三十六条 国家实行劳动者每日工作时间不超过八小时、平均每周工作时间不超过四十四小时的工时制度。
    第三十八条 用人单位应当保证劳动者每周至少休息一日。
    第三十九条 企业因生产特点不能实行本法第三十六条、第三十八条规定的,经劳动行政部门批准可以实行其他的工作和休息办法。
    2.《关于企业实行不定时工作制和综合计算工时工作制的审批办法》(颁布机关:劳动和社会保障部(含劳动部)(已撤销),施行日期:1995年1月1日)
    第三条 企业因生产特点不能实行《中华人民共和国劳动法》第三十六条、第三十八条规定的,可以实行不定时工作制或综合计算工时工作制等其他工作和休息办法。
  • 收费情况
  • 无收费
  • 常见问题
  • 对不起,暂未提供常见问题解答。